ESG
Verborgene Werte? Warum Humankapitalanalysen wichtig sind
IM ÜBERBLICK
  • Nach unseren Analysen ist Humankapital einer der vielleicht wichtigsten und am häufigsten über-sehenen Erfolgsfaktoren von Unternehmen.
  • Arbeitskräftemangel , demografische Veränderungen und neue Vorschriften sprechen dafür, dass Humankapital für aktive Investoren noch sehr viel bedeutender wird.
  • Wir haben fünf Indikatoren ausgewählt, damit Investoren die Auswirkungen des Humankapitalmanagements auf den Wert ihrer Anlagen leichter abschätzen können. 

Wie gewinnt ein Unternehmen die richtigen Mitarbeiter? Wie bildet es sie aus und bindet sie? Sorgt eine gute Unternehmenskultur für mehr Innovationen? Wie steht es um die Beziehungen zwischen Mitarbei-tern und Geschäftsleitung? Bei Capital Group glauben wir aber, dass Faktoren wie Qualität der Mitarbeiter, Arbeitsbedingungen und  Beziehungen zwischen Management und Belegschaft große Auswirkungen auf die langfristigen Risiken und Chancen eines Unternehmens haben können.


Ein verborgener Wert mit großer Bedeutung und wenig Transparenz 

Lesen Sie, warum unsere Investmentexperten überzeugt sind, dass das Humankapital viel Wert schaffen, aber auch zerstören kann.

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Die Capital-Group-Unternehmen managen Aktien in drei Investmenteinheiten, die ihre Anlageentscheidungen autonom treffen und unabhängig voneinander auf Hauptversammlungen abstimmen. Die Anleihespezialisten sind für das Anleihenresearch und das Anleihemanagement im gesamten Unternehmen verantwortlich. Bei aktienähnlichen Anleihen werden sie aber ausschließlich für eine der drei Einheiten tätig.